物业经理需要具备以下基本条件：
1. 组织协调能力：物业经理应具备出色的组织协调能力，能够有效地协调物业相关的各方和部门，统筹安排物业事务。这有助于促进整个物业办公的良性发展，并能够有效地管理和引导物业中的多个方面。
2. 财务能力：物业经理需要具备较强的财务分析能力，能够进行物业费用的分析、计划、管理和监督，以确保整体物业费用的把握和支付。
3. 沟通交流能力：物业经理需要具备良好的沟通交流能力，能够有效地与物业的各方和部门进行沟通、协商和共同解决问题，保证整个物业管理工作的顺利进行。
4. 物业管理经验：物业经理需要具备丰富的物业管理经验，能够辨识不同的物业问题，具备更细致的物业管理意识，有效地管理和处理物业纠纷，以保障物业的正常运转。
5. 社会关系能力：物业经理需要具备良好的社会关系能力，能够有效地应对各种物业相关的法律法规和社会要求，并能够充分地了解楼宇里的住户，积极地拓展物业的社会关系。
6. 建设性思维能力：物业经理需要具备较强的建设性思维能力，能够积极思考和对物业相关工作进行改进，能够拓展新的物业服务项目，并能够更加积极地开展物业有关的活动，以更完善的物业服务满足住户的不断增长的期望。
另外，物业经理需要具备良好的语言表达能力，能够清晰地表达和沟通物业的相关要求，能够有效地与客户沟通，并按照要求的时间完成有关的物业任务；还需要具备良好的抗压和适应力能力，在物业服务过程中，能够有效地应对物业服务各种变化，并能够及时调整工作方案。